מדריך למנהל קנייה לבחירת ביגוד הנראות הגבוהה והביגוד לשימוש בחוץ המתאים לצוות שלך |

הקדמה

רכש של ביגוד בטיחות וביגוד לשימוש בחוץ הוא אחריות גדולה. הבחירה הנכונה מגינה על הצוות, מבטיחה עמידה בדרישות ומביאה תשואה גבוהה על ההשקעה, בזכות עמידות מוגברת ורמות שביעות רצון גבוהות יותר among העובדים. הבחירה הלא נכונה עלולה להוביל לאי-התאמת ביטחון, קנסות בשל אי עמידה בדרישות ותזמון תחליפים תכופים ויקרים. מדריך זה נועד לעזור למנהלי קנייה, אחראים לבטיחות ומבעלי עסקים לנהל את תהליך קבלת ההחלטות בצורה מושכלת, כדי לוודא שיבחרו את ביגוד הנראות הגבוהה והביגוד לשימוש בחוץ האופטימליים לצרכים התפעוליים הספציפיים שלהם.

שלב 1: ביצוע הערכת סיכון מקיפה במקום העבודה

לפני שתקפלו את הקטלוג הראשון, עליכם להבין קודם את הסביבה שבה יישמר הביגוד. שאלו את השאלות המרכזיות הבאות:

מהם תנאי התנועה והמהירות? האם עובדים נמצאים קרוב לרכב חומרי איטי או לפקקים מהירים בכביש המהיר? זה קובע את מעמד הביגוד הנדרש (למשל, מעמד 2 לעומת מעמד 3).

מהם תנאי הסביבה? האם העבודה מתבצעת בעיקר בחוץ, ומביאה את העובדים במגע עם גשם, רוח, שמש או קור קיצוני?

האם קיימים סיכונים נוספים? יש לקחת בחשבון סיכונים כמו אש, קשת חשמלית, רטיבות כימית או עצמים חדים. ייתכן שידרשו בגדים המשלבים ראייה גבוהה בתכונות עמידות באש (FR) או דירוג קשת (AR).

מהו רמת הפעילות הפיזית? עבודות הדורשות תנועתיות גבוהה (למשל, בניין, יערנות) דורשות חומרים נושמים וגמישים, בעוד שתפקידים פחות תנועתיים עלולים להעדיף חמימות או עמידות במים.

שלב 2: פענוח תקנים ואישורים

אסור להתפשר על אישור. זהו האישור האובייקטיבי לביצוע.

זיהוי התקן האזורי שלך:

• לאירופה ולמרבית השוקים הבינלאומיים: לחפש את התווית והאישור EN ISO 20471.
• עבור צפון אמריקה: יש לחפש תאימות ל-ANSI/ISEA 107. עבור עובדים בתחום הבטיחות הציבורית (למשל כבאים, אכיפת חוק), גם ANSI/ISEA 207 רלוונטי.
• בדקו את התוויות: בגדי אימוץ מאומתים יכילו תוויות קבועות עם פרטי התקן, הקטגוריה ומספר הכבסות שהגדי יכול לעמוד בהן תוך שמירה על ביצועיו. תמיד דרשו לראות מסמכי אימות מהספק שלכם.

שלב 3: הערכת איכות החומר והבנייה

אימות מגדיר את הסף המינימלי, אך האיכות קובעת את אורך החיים והנוחות.

• חומר רקע: הרגישו במיבנה. האם הוא עמיד אך גמיש? חפשו תכונות כמו אריג עמיד לקרע לשיפור העמידות, או טיפול נגד ספיגת לחות להנחת נוחות. בדקו אם החומר מיוצר מחומרים מושבים אם לחברתכם יש יעדים של קיימות.
• סרט רפלקטיבי: בדוק את הדבקות של הסרט. הוא צריך להיות מחובר בצורה איתנה ללא קצוות מתנפנפים. סרט איכותי יישמר בהoref גבוה וגמיש לאחר שטיפות מרובות. ודא שהוא עומד בדרישה "רמת ביצועים 2" לביצועים מיטביים בתנאי גשם לפי EN ISO 20471.

פרטי בנייה:

• תפירה: חפש תפירה מחוזקת וישרה, במיוחד בנקודות לחץ כמו כתפיים וכיסים.
• רוכסים וחלקים מתקנים: רוכסים כבדים של YKK הם מדד תעשייתי לאיכות ואיתנות. ודא שהמשיכים גדולים מספיק כדי שניתן יהיה למשוך אותם גם עם כפפות.
• עיצוב להגברת ניראות: בסביבות מסוכנות (Class 3), ודא שהבגד מספק ניראות של 360°, עם פסי ריפлексיה על הזרועות והרגליים.

שלב 4: החשיבות הקריטית של התאמת הגודל והנוחות

בגד לא נוח מהווה בעצמו סיכון בטיחותי. אם העובדים מרגישים שהציוד חם מדי, מגביל או לא מתאים, הם עלולים להימנע מללבוש אותו כראוי.

• גודל: הציעו טווח רחב של גדלים, כולל אפשרויות לגבהים ולגבוהים ורבי-משקל. התאמה טובה מאפשרת שיכבות בקור ללא התרחבות מוגזמת, שעלולה להיתקע במכונות.
• ארגונומיה: חפשו תכונות כמו ברכיים ומרפקים עוטפים, איבטחים מחוזקים וגב עם תנועה דו-כיוונית. עיצובים אלו מאפשרים תנועה טבעית, מפחיתים עייפות ומשפרים את הפרודוקטיביות.
• אוויר: בתפקידים הדורשים פעילות רבה, תכונות כמו רוכסנים תחת האמה (רוכסני אמה), פתחי אוורור עם רשת ופלפלים בגב חשובים מאוד לניהול חום ולחות.

שלב 5: שותפות עם הספק הנכון

בחירת הספק היא חשובה בדיוק כמו בחירת המוצר. ייצואן או יצרן מהימן צריך להציע:

• התאמות מוכחות: אישורים שקופים וזמינים בקלות למוצרים שלהם.
• אפשרויות התאמה: יכולת להוסיף לוגואים של חברות, סימני זיהוי או גזרי צבע ספציפיים תוך שמירה על ההתאמה.
• איכות אחידה: רקע מוכח של אספקה של מוצרים המ cumplים עם المواصفات, מקבוצה לקבוצה.
• תמיכה מומחית: עובדים בעלי ידע שיכולים לעזור לכם לבחור את המוצר המתאים ליישום שלכם ולעבור את אתגרי התאמה מורכבים.

מסקנה: השקעה בבטיחות וביעילות

בחירת ביגוד עם ראות גבוהה ולבגדים לשימוש בחוץ היא תהליך מרובה פנים שעובר בהרבה מעל לבחירה פשוטה שלベスト מהקטלוג. על ידי הערכת שיטתית של הסיכונים במקום העבודה, דרישה לאישורים מתאימים, בדיקה מדוקדקת של האיכות, הקפדה על נוחות, וביצוע בחירה של ספק מקצועי, אתם מבצעים השקעה אסטרטגית. השקעה זו לא רק ממלאת את החובה החוקית שלכם לטפל, אלא גם מחזקת תרבות של ביטחון, מגביה את המורל של העובדים, ובסופו של דבר מגינה על הרווחיות שלכם.